Investimento
Regime Geral
75.00€
Mudança de Curso / Reingressos / Concursos Especiais
90.00€
Matrícula/Inscrição
189.50€
Seguro Escolar
10€
Propina para inscrição em 60 ECTS (valor médio mensal pago em 12 meses)
264.00€
Gestão
Licenciatura
Duração: 6 Semestres
Coordenação Científica:Prof. Doutor Vasco Alves de Sousa Almeida
Contacto coordenação: vascoalmeida@ismt.pt
Descrição
Objectivos
Conferir uma formação de qualidade e atual na área da gestão, de forma a maximizar a empregabilidade dos futuros licenciados;
Dotar os estudantes de conhecimentos teórico-práticos em diferentes áreas da gestão;
Preparar os estudantes para os desafios do empreendedorismo e da inovação organizacional;
Desenvolver competências de desenvolvimento estratégico e de processos de internacionalização.
Plano de Estudos
Plano de Estudos
Escolha o semestre
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Introdução à Microeconomia | S | 3 |
| Matemática Aplicada à Gestão I | S | 7 |
| Contabilidade Financeira I | S | 6 |
| Introdução à Gestão | S | 5 |
| Modelação em Gestão | S | 4 |
| Inglês | S | 2 |
| Introdução ao Direito | S | 3 |
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Comportamento Organizacional | S | 4 |
| Tecnologias de Informação | S | 4 |
| Introdução à Macroeconomia | S | 3 |
| Matemática Aplicada à Gestão II | S | 7 |
| Contabilidade Financeira II | S | 6 |
| Estatística I | S | 6 |
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Gestão Estratégica | S | 5 |
| Contabilidade de Gestão | S | 6 |
| Microeconomia | S | 3 |
| Análise Financeira | S | 6 |
| Estatística II | S | 6 |
| Cálculo Financeiro | S | 4 |
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Marketing | S | 6 |
| Investigação Operacional | S | 6 |
| Gestão Financeira | S | 6 |
| Macroeconomia | S | 3 |
| Auditoria | S | 5 |
| Direito Empresarial | S | 4 |
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Sistemas de Apoio à Decisão | S | 6 |
| Análise de Projetos | S | 6 |
| Fiscalidade | S | 6 |
| Planeamento Estratégico das Ti’s | S | 5 |
| OPÇÃO 1 | S | |
| OPÇÃO 2 | S |
| Unidades Curriculares | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Gestão de Recursos Humanos | S | 5 |
| Gestão das Operações | S | 6 |
| Gestão do Produto | S | 6 |
| Seminário – Teoria de Jogos em Gestão | S | 3 |
| Opção 3 | S | |
| Opção 4 | S |
| Unidades Curriculares Optativas | Tipo | ECTS |
|---|---|---|
| Ética e Responsabilidade Social (1ºS) | S | 4 |
| Empreendedorismo e Inovação (1ºS) | S | 5 |
| Direito do Trabalho I (1ºS) | S | 6 |
| Modelos de Negócio (2ºS) | S | 4 |
| Marketing em Gestão de Recursos Humanos (2ºS) | S | 5 |
| Gestão Estratégica e Internacional de Recursos Humanos (2ºS) | S | 5 |
Saídas Profissionais
As competências científicas, técnicas e pessoais fornecidas durante o curso habilitam os licenciados em Gestão ao desempenho de funções diversas, em domínios como a organização e gestão, planeamento e estratégia, e ensino e formação. Os diplomados do curso estão, assim, aptos ao exercício de atividades, enquanto quadros qualificados, em áreas como:
Gestão de Empresas e organizações em geral;
Gestão Financeira;
Gestão Comercial e Marketing;
Controlo de Gestão;
Consultadoria e Auditoria Empresarial;
Ensino.
Informações Úteis
Condições de acesso
Nota de Candidatura:
Elenco das provas de ingresso (exames nacionais):
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Documentação Necessária
Candidatura
Matrícula
Financiamento
O Santander Universidades é o nosso parceiro nesta área e podes obter mais informações sobre produtos de financiamento para Universitários aqui:
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Crédito #U – Crédito Formação
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